As embaixadas dos EUA na Espanha adotaram uma nova política que proíbe a promoção de Diversidade, Equidade e Inclusão (DEI) em seus contratos.
Segundo o jornal El Confidencial, os fornecedores locais agora precisam assinar um documento confirmando o cumprimento das leis federais americanas antidiscriminação.
A medida visa garantir que os contratos com as embaixadas não violem essas leis, que proíbem a discriminação com base em raça, religião, gênero, orientação sexual, etc.
"As embaixadas dos EUA precisam garantir que seus contratos não promovam 'diversidade, equidade e inclusão', seguindo as leis federais 'antidiscriminação'." concluiu o jornal El Confidencial.
Empresas que não fornecerem as informações necessárias podem sofrer o congelamento de pagamentos.
Na Espanha, a decisão gerou controvérsia. O Ministério do Trabalho, liderado por Yolanda Díaz, criticou a medida.
"É uma flagrante violação da legislação nacional." disse Yolanda Díaz, Ministra do Trabalho da Espanha.
A Espanha possui, desde o ano passado, uma lei que obriga empresas com mais de 50 funcionários a implementarem planos de inclusão LGBT. Essa lei contrasta diretamente com a nova política das embaixadas americanas.
A nova política das embaixadas americanas levanta questões sobre a tensão entre as leis americanas e as políticas de Inclusão de outros países, incluindo a Espanha.
O impacto a longo prazo dessa decisão nas relações entre os EUA e a Espanha ainda está por ser visto, mas já configura um significativo ponto de discórdia.
Fonte: revistaoeste
